盘锦市图书馆

岗位职务培训是我国教育事业和经济工作的重要组成部分，是潜在的科学技术生产力转化为现实生产力的重要途径。商业系统大力开展岗位职务培训是培养四有人才，提高经济效益的战畔措施。这一点，从双台子区商业职工学校三年来的岗位职务培训的实践来看，再次得到证实。
  双台子区商业系统对岗位职务堵训提出的要求是，根据社会主义现代化建设及商品生产发展的实际需要，以提高职工的本职工作能力为重点，以发展生产力提高经济效益为宗旨，根据上岗、转岗、晋升和适应性培训的不同要求，提倡学用结合，按需施教，灵活多样，遵循着“干什么，学什么；缺什么，补什么”的原则和“先培训，后上岗”的要求，采取集中与分散、脱产与半脱产、长期班与短期班、教学与实践、辅导与自学相结合的办法进行培训，使培训工作做到有计划、有步骤、有重点地进行保证收到预期的效果。
  在举办党员、干部参加的思想政治教育堵训班上，重点讲授十年改革的大好形势，实事求是地讲存在的问题。在此基础上，他们还针对商业各企业中的党员、干部及职工存在的实际问题，举办党的基本路线教育、社会公德教育、艰苦奋斗光荣传统教育、清政廉沽教育、职业道德教育培训班，高中文化补习班，对企业会计、统计、现金举办专业技术培训班，对营业员、服务员举办上岗前培训班、岗位培训班，从而提高了企业党员、干部和所有职工的思想政治素质、文化业务水平，适应了改革开放形势的需要。
  岗位职务培训的重要方面就是结合企业实际开展各种有关活动。这些活动有：创“四个一流”活动；业务技术表演赛活动。
  岗位职务培训促进了企业的改革，提高了职工的思想政治素质和文化业务水平，增强了为人民服务的本领，为企业增加经济效益打下良好的基础。1989年1至6月份，双台子区商业系统实现销售3258万元，完成全年销售计划的63.4%，实现利润2725万元，实现全年利润计划的72%。
  张砚华