盘锦市图书馆

本报讯 今年一季度以来，铁道部第十三局三处实行处长负责制后，对干部选拔任用采取必要措施，为处长任期目标的实现提供了可靠的组织保证。
  他们首先严格执行编制，要求各级必须按照编制定员和岗位设置配备干部，对超过领导干部编制指数配备的干部和不胜任现职的干部，尽快调离现职或挂职学习。今后，三处将定期进行检查，如发现滥用职权超编配备干部的，要追究主管领导的责任。其次，严格用人制度标准，注重工作成绩。切实将思想好、有知识、有能力、工作成绩突出的干部选拔到各级领导岗位，对德才兼备、群众拥护的优秀工人，可根据工作需要聘为基层领导。
  （余正平）