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本报讯 铁道部第十三工程局三处实行民主考核评议处级领导干部，加强了企业管理中的民主气氛。
  考评之前，他们召开职工大会，副处级以上干部做述职报告。回顾两年来的工作成绩和存在问题，及今后的施政策略。然后由职工无记名投票，以政策性、原则性、民主性、决策能力、创新能力、进取精神等12个项目逐个评议。最后把考评结果和群众意见反馈给被评议的干部，用当面对话的形式，由领导对提出的问题和意见作出解答，直到职工满意为止。
  这种考评方式在三处还是第一次。职工在企业管理中有了发言权和参与权，高兴地说：“我们手中有了一杆秤，领导的功过份量任我们称，这是十三大吹来的改革东风呀！
  （陈树青）