盘锦市图书馆

本报讯 辽河化肥厂结合本厂的经营管理开展普法教育，增加了企业的活力，劳动纪律得到加强。
  去年六月辽化开始进行普法教育。他们根据企业工作实际组织学法。经济管理部门重点学习《经济合同法》，财务科学习《会计法》，劳动人事科学习《劳动法》，辽化每年与国内外签订的各类经济合同的总款额都有数千万元，先前由于缺乏法律知识，合同的签订和履约存在着一些问题。厂里开始依法理顺合同管理的工作后，厂法律顾问处认真学习研究《经济合同法》，对四百八十三份合同进行审查，处理了八起经济纠纷，挽回四十三万五千余元的经济损失，使本厂免受经济损失一百多万元。厂领导尝到了用法律管理企业的甜头，不但在重大经济合同的谈判签订中主动邀请法律顾问当参谋，还更加热心地带头学法。
  一九八一年辽化制定过厂纪，但在执行过程中违纪不服处罚的有之，“以言代法”随意进行处罚的有之。由此引起的口角时有发生，一九八四年七月还发生过一名工人动手打了罚款人的事。结合普法教育整顿劳动纪律、修改厂规厂法后，职工们懂得了，厂里的制度也是法，违犯了也是犯法，犯了法就应该受处罚。去年九月，全厂职工代表大会讨论通过了《厂规厂法三十一条》。岗检科也严格按《厂规厂法》办事，不搞“以言代法”了。
  （本报记者 高佩亮）