盘锦市图书馆 内容
在发展党员工作中，有的单位搞“论资排辈”，危害甚大，应即破除。
“论资排辈”，花样繁多，令人目眩。有的按申请时间“排辈”，早申请入党的没入党，后申请入党的就排不上号；有的按参加工作时间“排辈”，早参加工作的没入党，晚参加工作的，只好等时候日；有的按职务、地位“排辈”，科长没入党，科员就轮不上，师傅没入党，徒弟也只好望门兴叹。尽管小字辈具备了党员条件，也得等着排辈入座。
“论资排辈”的作法是极端错误的。它不仅违背党章的基本要求，也违背客观事物的发展规律。吸收新党员，主要是看一个人时党的认识、对人民的感情、对事业的态度，看其是否为民造福，为发展生产力，为社会主义事业积极做贡献。谁具备了党员条件，谁就应该被吸收到党内来。资历长短、职务高低、申请入党早晚，不能成为吸收党员的条件。因此，论资排辈，毫无道理。
我们所处的时代是改革的时代。及时吸收新党员是历史赋予我们党的光荣任务。各级党组织，每个党员，都要破除左、偏、私、愚等陈腐观念，纠正“论资排辈”之举！
“论资排辈”，花样繁多，令人目眩。有的按申请时间“排辈”，早申请入党的没入党，后申请入党的就排不上号；有的按参加工作时间“排辈”，早参加工作的没入党，晚参加工作的，只好等时候日；有的按职务、地位“排辈”，科长没入党，科员就轮不上，师傅没入党，徒弟也只好望门兴叹。尽管小字辈具备了党员条件，也得等着排辈入座。
“论资排辈”的作法是极端错误的。它不仅违背党章的基本要求，也违背客观事物的发展规律。吸收新党员，主要是看一个人时党的认识、对人民的感情、对事业的态度，看其是否为民造福，为发展生产力，为社会主义事业积极做贡献。谁具备了党员条件，谁就应该被吸收到党内来。资历长短、职务高低、申请入党早晚，不能成为吸收党员的条件。因此，论资排辈，毫无道理。
我们所处的时代是改革的时代。及时吸收新党员是历史赋予我们党的光荣任务。各级党组织，每个党员，都要破除左、偏、私、愚等陈腐观念，纠正“论资排辈”之举！
