本溪市图书馆 内容
“淸一色”是由中央到地方的現象
“淸一色”的問題是“三害”中最严重的一个，在全国每个部門都有，如果說是部分的我不同意。比如保卫干部部門的領导干部沒有党外人士。全国提拔干部也都是这样。去年工业高潮期間提拔的干部等于1955年的一倍，但提拔了这些干部非党員很少，即使有也是做个样子。国务院十二名副总理都是党員，这說明从中央到地方不是一个单位的現象。在信任上也是这样，非党員提了意見就給扣上閙情緒发牢騷的帽子。使用上如此，待遇上党員也是“高官厚祿”，学习上总是优先于群众。党校、团校只限于在組织的人，其他学习也是党团員比重大。
矿务局也是“淸一色”。高潮中提拔的处、科长中非党群众只是做个样子，凑比例数。局对提拔干部上“德”就是党員，党員就是“德”，結果提拔起来的干部連0.5都不知道。群众是順民，愿意怎样摆弄就怎样摆弄。
中央的領導方法値得研究。工業高潮給今年帶來的困難是嚴重的
一陣风的工作方法也是全国的一个严重問題。我认为一陣风的工作方法好也不好；好处是任务完不成可以突击，坏处是违背了循序漸进。中央的領导方法値得硏究。如敎育事业，去年招考学生是大动員，什么人都要，今年却是大收縮。因此去年高潮好不好是値得硏究的。我不同意成績是主要的，缺点是次要的說法。增产书約运动也是一陣风，一搞运动連飯館的酱油瓶都节約掉了。
民主黨派的作用和地位有硏究的必要。黨管的面太寬了，包办了一切
从国家提出“长期共存、互相监督”的政策后，我覚得民主党派的作用和地位有硏究的必要。“长期共存”我考虑有困难，独立性也有問題。現在我体会中央有錯誤。对民主党派我认为是有距离的，党应改善。如党称他們为先生，这是在党群关系上的人为障碍。称先生是在說他們是半新不旧，不反动也不进步的人。从党的原則上看，志同道合的称同志是合适的，如对郭沫若、宋庆令等人。希望把我的意見轉告中央。
党管的面太寛了，有人說是以党代政，但我认为是党包办一切，行政部門成了党的參謀部和秘书处。我认为党不該将所有的一切都包揽在身。有人提到在学校党委制有硏究的必要，我认为在企业里也有硏究的必要。
對高崗下的結論不當
党中央对高岗的处理基本是正确的，但在結论上不当。他过去对革命有貢献，后来发展到反党，中央也是有責任的；为什么中央和在东北工作的不帮助他呢？
“淸一色”的問題是“三害”中最严重的一个，在全国每个部門都有，如果說是部分的我不同意。比如保卫干部部門的領导干部沒有党外人士。全国提拔干部也都是这样。去年工业高潮期間提拔的干部等于1955年的一倍，但提拔了这些干部非党員很少，即使有也是做个样子。国务院十二名副总理都是党員，这說明从中央到地方不是一个单位的現象。在信任上也是这样，非党員提了意見就給扣上閙情緒发牢騷的帽子。使用上如此，待遇上党員也是“高官厚祿”，学习上总是优先于群众。党校、团校只限于在組织的人，其他学习也是党团員比重大。
矿务局也是“淸一色”。高潮中提拔的处、科长中非党群众只是做个样子，凑比例数。局对提拔干部上“德”就是党員，党員就是“德”，結果提拔起来的干部連0.5都不知道。群众是順民，愿意怎样摆弄就怎样摆弄。
中央的領導方法値得研究。工業高潮給今年帶來的困難是嚴重的
一陣风的工作方法也是全国的一个严重問題。我认为一陣风的工作方法好也不好；好处是任务完不成可以突击，坏处是违背了循序漸进。中央的領导方法値得硏究。如敎育事业，去年招考学生是大动員，什么人都要，今年却是大收縮。因此去年高潮好不好是値得硏究的。我不同意成績是主要的，缺点是次要的說法。增产书約运动也是一陣风，一搞运动連飯館的酱油瓶都节約掉了。
民主黨派的作用和地位有硏究的必要。黨管的面太寬了，包办了一切
从国家提出“长期共存、互相监督”的政策后，我覚得民主党派的作用和地位有硏究的必要。“长期共存”我考虑有困难，独立性也有問題。現在我体会中央有錯誤。对民主党派我认为是有距离的，党应改善。如党称他們为先生，这是在党群关系上的人为障碍。称先生是在說他們是半新不旧，不反动也不进步的人。从党的原則上看，志同道合的称同志是合适的，如对郭沫若、宋庆令等人。希望把我的意見轉告中央。
党管的面太寛了，有人說是以党代政，但我认为是党包办一切，行政部門成了党的參謀部和秘书处。我认为党不該将所有的一切都包揽在身。有人提到在学校党委制有硏究的必要，我认为在企业里也有硏究的必要。
對高崗下的結論不當
党中央对高岗的处理基本是正确的，但在結论上不当。他过去对革命有貢献，后来发展到反党，中央也是有責任的；为什么中央和在东北工作的不帮助他呢？
