本溪市图书馆

前天，一位老大娘伏在永丰商店服装組的柜台前，笑着对营业員說：“同志，这几天你們怎么人少啦？”組长馮殿兰解释說：“大娘，增产节約，調出去两个人”。
  从組內九个人中調出去两个人，是他們小組准备全年給国家增产节約二千元的措施之一。
  在討论由組內往外調人时，他們检查了过去的工作，认为还有窝工的地方，如果再提高点工作效率，七个人完成九个人的工作是不成問題的。
  提高工作效率最主要的是互助互学。因为組內有半数以上是新来的营业員。于是他們展开了老同志帮助新同志的活动，单組长馮殿兰就和四个新同志訂了师徒合同。师傅們保証在第一季度內敎会徒弟算盘和簡单的商品知识。
  他們最近正在整理仓庫淸点商品，以挖掘現有商品的潜力和降低商品損耗。他們把弄脏了的衬衣、毛衣、童衣抽空洗出来二十多件，减少了剔装。
  他們也注意了一点一滴的节約，柜台里堆了一大堆废紙、破紙盒，这是在工作中注意收集起来的。这些废紙好一点的还可以做包装紙，坏的就当废紙卖掉。連掉在地上的一个大头針、尺把长的紙绳，都算在他們的节約范围內。
  組长馮殿兰吿訴我說：“同志們的热情可高了，連到外面进貨都不用車运，自己推来，好节省运費。你看这劲头多大！”（英坤)